2016年，長江南岸的安徽池州，一座灰巖礦山的命運被徹底改寫。隨著長九（神山）灰巖礦項目（下稱長九項目）的奠基啟動，中國砂石行業迎來一場綠色革命。這里不僅將誕生全國單體規模最大的綠色建筑砂石生產基地，更是水電八局“一體兩翼”戰略落地的重要支點。從資源粗放開采到智慧綠色礦山的蝶變，長九砂石用十年光陰，書寫了一段國企品牌從破局到引領的傳奇故事。 

破局：在轉型浪潮中錨定綠色賽道

21世紀初，中國砂石行業深陷“環保困局”：長江流域礦業經營普遍粗放，裸露的礦坑如瘡疤般侵蝕大地，粉塵蔽日、水體渾濁成為常態。2015年，水電八局在國企改革與產業升級的雙重壓力下，開啟“一體兩翼”戰略轉型——以傳統水電施工為“主體”，以綠色建材和新能源為“兩翼”，試圖在基建產業鏈上游尋找新的增長點。此時，安徽池州神山灰巖礦項目進入視野：這里擁有19.08億噸優質石灰巖資源，毗鄰長江黃金水道，輻射長三角巨大建材市場，但生態敏感型城市的定位，讓傳統礦山開發模式寸步難行。

水電八局敏銳捕捉到“綠色轉型”機遇：若能以全產業鏈綠色標準開發，既能破解砂石行業“散、亂、污”困局，又能為長三角基建提供綠色砂石，更可成為企業轉型的試金石。2016年1月，中電建安徽長九新材料股份有限公司（下稱安徽長九公司）應運而生，由水電八局聯合多家企業注資成立，肩負“建設綠色礦山，發展綠色礦業”使命，一場重塑砂石行業的革新之旅就此啟程。

攻堅：以“長九速度”刷新行業標桿

長九項目的首個挑戰是“史上最嚴”報批流程。涉及15個政府部門、58項審批材料，34項需省級以上批復，僅林地補償文件就耗時15天查檔。水電八局發揮央企資源整合能力，聯合池州市貴池區政府成立專班——“神山辦”，創新“政企協同報批模式”——政府提前介入政策解讀，企業聘請第三方機構預評估，最終梳理出礦山及加工系統工程、物流廊道工程、碼頭工程三大審批干系圖。其中最難的采礦許可證取證僅用時8個月，比同類項目縮短2年，創下“長九速度”首秀。

2016年12月，長九項目開始動工。面對“生態保護與工程建設”的平衡難題，安徽長九公司創始人之一、首任總經理肖光彩果斷提出“四不原則”——不越生態紅線、不毀一寸耕地、不排一滴污水、不留一塊廢石。這一理念貫穿項目建設全過程：物流廊道繞行銅陵“飛地”，以“S型”路線多投入2億元；架設鋼貝雷橋穿越生態區外圍水域，守住池州生態紅線，換來生態與發展雙贏。時任池州市長雍成瀚由衷感慨：“長九讓我們看到，礦山可以成為生態地標。”

在生產端，長九項目顛覆傳統礦山“粗放式”開發模式：引進節能環保型新設備，開發短流程的砂石加工工藝，創新“溜井+平洞”的礦山開拓、長距離膠帶機、專用碼頭的物流運輸新模式，同時采用電動礦卡替代燃油車，起到少維護、多出勤、降耗能、提運能的效果；加工系統采用全封閉干法生產，采用“除塵為主、抑塵為輔”的設計理念，結合燒結板除塵器、云霧抑塵等多重工藝齊上陣，粉塵排放低于10mg/m3，遠優于國家標準；廢水經絮凝沉淀后100%循環利用，剝離表土用于復墾、部分水泥原料銷售，資源綜合利用率達100%，做到“吃干榨凈”。

物流運輸更是突破性創新：一條12.98公里廊道連通礦山和碼頭，每小時可運輸1.3萬砂石，比傳統汽車運輸減少90%揚塵和噪音，廊道全程用隔音棉板封閉，被業內稱為“綠色巨龍”。長九碼頭整合6家小散碼頭，規劃建設12個5000噸級泊位，采用智能岸電系統和除塵裝船工藝，年吞吐量達6000萬噸，建成長江最大綠色智能礦石專用碼頭。

蝶變：從“區域供應商”到“行業引領者”

2019年6月，長九項目一期投產，年產3500萬噸砂石迅速占領長三角市場。其秘密在于創新驅動：按照電建集團統一規劃搭建了1+1+1+N智能礦山綜合管控平臺和智慧開采、智慧加工、智慧碼頭三大模塊，通過該系統實現了礦山開采效率提升30%；船舶調度、料倉管理全流程自動化，日裝船量穩定在16萬噸以上，單船作業效率提高40%。2021年二期投產后，年產7000萬噸產能讓長九成為全國最大綠色砂石基地，砂石價格成為長江中下游“風向標”。

安徽長九公司每年投入3%營收用于研發，組建“建筑砂石技術研發中心”，聯合武漢大學、中國建筑科學研究院等機構，攻克多項行業難題：研發2400mm帶寬長距離輸送技術，獲中國電建科學技術一等獎；建成砂石行業首個三級實驗室，主導制定《綠色建筑砂石生產技術規范》；獲發明專利7項、實用新型專利40余項。2020年，長九項目以頭名入選中國砂石行業大型綠色砂石基地名錄，成為住建部《“十四五”建筑節能與綠色建筑發展規劃》典型案例。迄今為止，長九項目已吸引全國各地數以百計考察團前來觀摩學習，長九模式已成為綠色砂石高質量發展的代名詞。 

啟示：綠色轉型的“長九傳奇”

長九的成功，得益于“政府搭臺、企業唱戲”的合作模式。池州市將長九項目納入“十三五”規劃，建立市長直通機制，200多名干部駐點服務征地拆遷；企業則反哺地方：累計納稅超30億元，提供1000余個就業崗位，帶動周邊關聯業態發展，助力鄉村振興建設，實現“生態美”與“百姓富”雙贏，長九用綠色發展的實踐生動踐行“綠水青山就是金山銀山”。

面對砂石行業產能過剩、綠色低碳的巨大壓力，長九以技術創新突圍：當同行還在比拼產量時，長九已實現砂石產品全流程可追溯、石粉綜合利用率100%；當行業深陷“價格戰”時，長九積極應用新技術、新設備、新材料、新工藝，相較同等規模傳統砂石開采企業，每年可節約標準煤近7萬噸，減少二氧化碳排放10萬噸，極大提高了產品的低碳品質，在市場競爭中贏得先機。

在長九廠區，“自強不息、勇于超越”的電建精神與“生態優先、綠色發展”的綠色理念深度融合。從肖光彩帶領30人團隊春節入駐池州，到技術骨干扎根礦山攻克隧道穿越難題，長九人用“白加黑”“5+2”的奮斗，將“不可能”變成“可能”。這種“敢為人先、實干興企”的精神，成為水電八局長九砂石品牌茁壯成長到熠熠生輝的內生動力。

結語

十年光陰、一段傳奇。正如水電八局副總經濟師，投資運營事業部黨總支書記、總經理，安徽長九公司黨支部書記、董事長、總經理龔玉鳳所言：“長九不僅是水電八局轉型升級的成功案例，更是中國砂石行業綠色發展的新標桿。”從皖南山間的一座礦山，到長江經濟帶的綠色地標，長九砂石的成長史，是水電八局踐行“一體兩翼”戰略的縮影，更是中國傳統產業向綠色化、智能化轉型的典型范本。它證明：在生態優先與高質量發展的時代命題下，企業唯有以創新為筆、以擔當為墨，才能在轉型浪潮中繪就屬于自己的傳奇。